その先へ、挑む
ヒダラシ株式会社

ABOUT 会社紹介

時代と共に、さらに先へ

ヒダラシ株式会社は、1960年に創業し、ネジや自動車部品の製造から始まりました。 近年では、自動車のEV化が進んでおり、当社でも時代の変化に対応するため、さらに精度の求められる電子部品にも着手し、最新のニーズに合わせた製品が提供できるよう、日々技術を磨いています。 2024年には、美濃加茂工場を新設する予定もあり、よりお客さまに感動を与えられる製品づくりができるよう力を注いでいきます。

BUSINESS 事業内容

自動車部品・ボルト類の製造事業

技術ある「ものづくり」
当社は、冷間鍛造技術を駆使して人々の暮らしに欠かせない自動車の部品を生産しています。 単に製品の開発・製造にとどまらず、時代のニーズに対応するため、生産プロセスや品質改善・環境負荷の低減など、これまでに培ってきた技術や知識と最新技術・最新設備を駆使し、日々業務に取り組んでいます。 また、工程設計から生産・検査・品質保証に至るまで「ワンストップサービス」にすることでスピード感ある提案と製品の提供を行っています。

WORK 仕事紹介

「プロフェッショナル」として

技術開発
お客様の要望する製品を量産レベルで実現するために、60年以上積み上げてきた経験と実績、さらには3Dシミュレーションを駆使し、成功へのプロセスを研究と試作を行いながら導きだす仕事です。 課題に直面する事もありますが、クリアした時の喜びは、やりがいにつながります。
製造
製造では、お客様からいただいた図面を正確に形にすることが仕事です。 精度を求めることはもちろんのこと、製品の見た目にもこだわり、機械の調整を行います。 立ち上げから量産まで、目の前で製品が出来上がることに携われることは ものづくりが好きな人にとって、たまらない達成感や喜びがあります。
検査
製品がお客様のご要望通りにできているかを測定・検査し、製品の品質を保証する仕事です。 様々な課題に対し、関連部署と連携を取りながら原因を究明し、お客様の安心や信頼を得ることでやりがいを感じています。 とても繊細な作業ですので、細かい作業が得意な方に向いています。

INTERVIEW インタビュー

スタッフコメント
製造グループ Nさん(新卒入社)
◆当社に入社した理由を教えてください? 父が、趣味でタンスや机を作っているのをよく手伝っていました。その影響もあり、物をつくる仕事に携わりたいと考え、会社見学に訪れました。現場では、小さくて複雑な形状の部品を大きな機械で作っているのを見て衝撃を受けました。どの様にして鉄を複雑な形状にするのか、実際に自分もたずさわってみたいと思い入社を決意しました。 ◆働いてみてどんな会社でしたか? どちらかというと人と話すことが苦手ですが、先輩方がみんな気さくに話しかけてくれたおかげで、すぐに会社に馴染むことができました。仕事で困っていることがあっても、気軽に相談でき、昼休みには仲の良い同僚や先輩と趣味の話をして盛り上がっています。 仕事をする上で、旋盤の操作を行うことができれば仕事の幅が広がると思い、上司に旋盤の資格を取りたいと相談したところ、こころよく資格を取るスケジュールを組んでいただけました。思ったことを気軽に話せる職場だからこそ実現できたことだと思います。 ヒダラシは、社員間のコミュニケーションが取りやすく、お互いに高め合える職場だと思います。
製造グループ Sさん(中途入社)
◆当社に入社した理由を教えてください? 前職は、製造ラインの作業員でした。 ものづくりが好きで製造業の会社に入社しましたが、ライン作業では製造過程の一部を担当するため、ものをつくっているという実感が湧きませんでした。 「自分でものをつくりたい」という思いは強く、知人に相談していたところ、ヒダラシのことを知り工場見学を希望しました。 見学では、1人の作業者が1台の機械を操作し、製品が出来上がっていく様子を見ることができました。 この会社なら、ものをつくるという実感とやりがいを持って仕事ができると確信できたので入社を決意しました。 ◆働いてみてどんな会社でしたか? 未経験での入社でしたが、新入社員教育から配属先に応じた専門的な教育まで、社員教育の仕組みがあり1つひとつ確実に仕事を覚えていくことができました。 自分の仕事が評価され、新製品立ち上げのオペレーターに選ばれた時はとても嬉しかったです。 この会社では入社年数に関係なく、仕事に取り組む姿勢や努力して得た成果が適正に評価されるのでやりがいと自信に繋がります。

BENEFITS 福利厚生

昇給・賞与

昇給:年1回 賞与:年2回(7月、12月)

各種手当

家族・通勤・役職・食事など各種手当あり

産休、育休制度

産休、育休制度あり

資格支援

フォークリフト・溶接・切削・研磨の技能講習やCAD・工程設計セミナーなど、必要に応じた資格取得をサポート

FAQ よくある質問

子育て世代に対して、どのようなサポートがありますか?
女性、男性ともに、育児休業の実績があります。
有給休暇は気軽に取れますか?
2021年度実績として「有給取得率70%」を達成しています。
働いている方の年齢層は?男女比は?
年齢層は、10代~60代まで幅広く活躍しています。 男女比は4:1と男性が多い職場ですが、年々女性社員も増えてきています。
応募から採用までの流れを教えてください。
応募から採用までの流れは、以下の通りです。 なお、これはモデルケースですので、職種により若干異なる場合があります。 1)お問い合わせ ↓ 2)面談 ↓ 3)会社見学 ↓ 4)採用試験(筆記・面接) ↓ 5)採用試験結果のご連絡

RECRUIT 求人情報

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ヒダラシ株式会社

月給171,000円〜250,000円
8:00~17:00